Dieses Thema enthält 0 Antworten und 1 Teilnehmer. Es wurde zuletzt aktualisiert von   Martin Malischek vor 2 Jahre, 2 Monate.

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  • Wurden langjährige Mitarbeiter bereits wegen vermeintlichen Bagatellen wie dem Verzehr einer Frikadelle (und zwei[!] Brötchen) fristlos gekündigt, so
    [vollständigen Beitrag lesen: Recht am Arbeitsplatz: Kündigung durch Smartphone-Laden?]

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